Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Eberswalde, Berlin und an unserem Hauptsitz in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Vorarbeiter Produktion (m/w/d) im Bereich Metall- und Stahlschrotte

Ihre Aufgaben:

Kontrolle, Überwachung und Optimierung von Produktionsabläufen
Organisation des Lagerplatzes
Annahme und Deklaration der Waren mit entsprechender Lager- und Warenausgangsplanung
Kontrolle des Lagerbestandes
Qualitätsüberwachung der Materialien und Stoffströme
Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter inklusive Einsatz-/Urlaubsplanung

Ihre Qualifikation:

Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, beispielsweise als Industriemeister, Industriemechaniker, Metallbauer / Stahlbauer, Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft und andere Berufsgruppen, vorzugsweise in vergleichbarer oder übergeordneter Funktion
Technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
Teamfähigkeit und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Sicheres Auftreten und Bereitschaft zum besonderen Engagement
Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

Eine Vollzeitstelle in einem etablierten familiengeführten und expandierenden Unternehmen
Ein attraktives Vergütungssystem mit pünktlicher und leistungsgerechter Bezahlung
Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Die Chance, gemeinsam mit unserem Unternehmen weiterzuwachsen
Attraktives Leasing von Fahrrädern und E-Bikes zur privaten Nutzung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung

Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500.

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