Personalwesen Jobs: 21 Stellenangebote

Initiierung und Nachhaltung sowie Aktualisierung der jährlichen Onlineunterweisungen; Konvertierung von PowerPoint Präsentationen in E-Learnings (Unterstützung bei der Erstellung von E-Learnings); organisatorische Mitarbeit im Bereich Arbeitsschutz;...

Selbstständige Bestandskontrolle von Verbrauchsmaterialien; administrative Tätigkeiten (z. B. Datenauswertung, Pflege der Stammdaten im ERP-System, usw.); Auslösen von Bestellungen und Nachverfolgen von Lieferterminen;...

Pflege des Bewerbermanagementsystems; operative Unterstützung beim Recruiting von Führungs- und Fachkräften sowie für Ausbildung und duales Studium; Vorbereitung und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen und Karrieremessen;...

Unterstützung in der HR-Kommunikation; Gestaltung, Redaktion und Aufbereitung von Inhalten für verschiedene Kommunikationsformate, insbesondere unser Intranet; Mitwirkung bei anderen Themen der HR-Kommunikation und bei Sonderprojekten;...

Spannende Einblicke: Lerne den gesamten Bereich Human Resources kennen und unterstütze aktiv bei der Optimierung unserer HR-Prozesse;...

Als Werkstudent im Bereich HR unterstützt du den aktuellen Change-Prozess in unserer Personalabteilung und kannst dich dadurch nicht nur aktiv einbringen, sondern sammelst auch noch spannende Praxiserfahrung;...

Du arbeitest aktiv im gesamten Recruitingprozess mit und bekommst zahlreiche Einblicke in die Personalauswahl; beobachtest das Marktgeschehen und identifizierst gemeinsam mit deinem Team potentielle Neukunden;...

Du arbeitest aktiv im gesamten Recruitingprozess mit und bekommst zahlreiche Einblicke in die Personalauswahl; beobachtest das Marktgeschehen und identifizierst gemeinsam mit deinem Team potentielle Neukunden;...

Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Stellenanzeigen; Beurteilung und Bearbeitung von eingehenden Bewerbungsunterlagen; Pflege und Aktualisierung unserer HR-relevanten Plattformen sowie Dokumentationen;...

Unterstützung unseres HR-Teams im gesamten Employee-Lifecycle; Unterstützung von Employer-Branding-Maßnahmen; Mitarbeit im Bewerbermanagement: Von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding; Optimierung von bestehenden HR-Prozessen;...

Unterstützung bei der Bearbeitung aller personalrelevanter Angelegenheiten; Organisation und systemische Dokumentation von Schulungen sowie Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen;...